TREINAMENTOS/ WORKSHOPS

Facilitamos o aprendizado.

 

 

 

Nossos treinamentos/ workshops são estruturados com o objetivo de compartilhar conhecimentos e experiências de todas as pessoas, através de conteúdos atualizados e dinâmicas em grupo mão na massa, facilitando aprendizado. Nos comunicamos de forma interativa, estimulando a reflexão e aprendizados. 

NOSSOS TREINAMENTOS/ WORKSHOPS

 

 

 

INTRODUÇÃO A AGILIDADE

Este treinamento são os primeiros passos para a transformação ágil e tem como objetivo:

  • Entender como surgiu o Método Ágil
  • Conhecer o Manifesto Ágil
  • Conhecer as diferenças entre o Método Ágil e o Waterfall
  • Quebrar alguns de paradigmas
  • Conhecer alguns métodos ágeis
  • Entender sobre a priorização de tarefas e fluxos de entrega de valor
  • Entender sobre a importância do feedback ser o mais rápido possível

 

Público alvo: Pessoas Gestoras, Líderes de equipe e de Projetos, Agentes de Mudança, Trabalhadores do Conhecimento de diversas áreas.

 

Carga Horária: 8 horas

FUNDAMENTOS DO SCRUM

O treinamento aborda:

  • Visão geral da história
  • Quebras de Paradgimas;
  • Origem do SCRUM;
  • Papéis do time SCRUM e suas responsabilidades;
  • Como o ciclo funciona e objetivos de cada cerimônia;
  • Artefatos produzidos;
  • Como suas práticas incluem a definição de times multifuncionais e auto-organizáveis.

 

Estimulamos na prática a experiência do método para entregar valor aos seus clientes ao final de cada iteração ou Sprint.

 

Público alvo: Pessoas Gestoras, Líderes de equipe e de Projetos, Agentes de Mudança, Trabalhadores do Conhecimento de diversas áreas.

 

Carga Horária: 8 horas

O QUE A GESTÃO PODE FAZER PARA TE AJUDAR A REALIZAR O SEU MELHOR TRABALHO?

O Desenvolvimento de pessoas vem se tornando cada vez mais importante para a formação de times de alto desempenho e a gestão possui um papel fundamental na ampliação de habilidades técnicas e comportamentais necessárias para ajudar os colaboradores a tornarem-se profissionais ainda mais completos.

 

Pessoas é o foco principal para alcançar bons resultados em uma Organização. Este workshop tem como objetivo:

  • Abordar algumas técnicas do Management 3.0 que ajudarão os participantes a entender como podem gerenciar o sistema para proporcionar um ambiente seguro e propício a empoderar as pessoas para realizarem o seu melhor trabalho
  • Mostrar como pessoas na posição de liderança podem atuar desde o inicio do projeto, através de práticas de uma gestão mais humana, dar apoio e facilitar um melhor trabalho do seu time.

 

Público alvo: Pessoas Gestoras, Líderes de equipe e de Projetos, Agentes de Mudança, Trabalhadores do Conhecimento de diversas áreas.

 

Carga Horária: 8 horas

GESTÃO DE CONFLITOS

Como você lida com conflitos? Situações de conflito acontecem no nosso dia-a-dia de trabalho e é comum percebermos que existem divergências entre as pessoas de uma equipe, por exemplo, e quando mal administradas, causam impacto na produtividade, desmotivações, impactando a vida das pessoas. Saber lidar com situações adversas é essencial para a construção de uma boa imagem profissional e transformar o ambiente em um ambiente seguro e colaborativo.

 

Este treinamento tem o objetivo:

  • Mostrar métodos e ferramentas adequadas para solucionar de forma efetiva os conflitos
  • Mostrar domínio sobre suas ações de forma cativante para conquistar a confiança da sua equipe
  • Conhecer e trabalhar as competências necessárias para criar um ambiente de trabalho seguro para o crescimento organizacional
  • Conhecer os principais tipos de conflitos
  • Conhecer as causas primárias para os conflitos
  • Conhecer os estágios dos conflitos

 

Público alvo: Pessoas Gestoras, Líderes de equipe e de Projetos, Agentes de Mudança, Trabalhadores do Conhecimento de diversas áreas.

 

Carga Horária: 8 horas

LIDERANÇA PARA TIMES ÁGEIS

A transformação digital/ ágil se faz necessária no nosso dia a dia e precisamos pensar de uma nova forma, quebrando paradigmas de planejamento, execução e acompanhamento antigos, entendendo novos conceitos e estruturas, mesmo sendo contraintuitivos. A Agilidade, estimula um novo mindset e pode ser um novo caminho das lideranças para se adaptarem a essa nova realidade. As pessoas líderes estão sentindo cada vez mais a necessidade de se prepararem para esse novo contexto, buscando novos conhecimentos em técnicas, métodos, ferramentas, competências e habilidades de liderança e desenvolvimento pessoal para ser uma pessoa líder facilitadora em um ambiente de agilidade. 

 

Este treinamento aborda:

  • Liderança tradicional x liderança ágil
    • O mindset no mundo V.U.C.A.
    • Humanização do Trabalho
    • Motivação
    • Liderança Facilitadora
    • Empoderamento e Delegação
  • Feedback
  • Melhoria Contínua
  • Gestão a vista

 

Público alvo: Pessoas Gestoras, Líderes de equipe e de Projetos, Agentes de Mudança, Trabalhadores do Conhecimento de diversas áreas.

 

Carga Horária: 8 horas

TREINAMENTOS ONLINE

Os Treinamentos Online são perfeitos para você se continuar desenvolvendo de onde você estiver, permitindo se conectar com pessoas de todos os lugares e de diversos segmentos. Os treinamentos são adaptados com dinâmicas e interações permitindo que você participe ativamente e tenha uma experiência produtiva.

 

Nosso objetivo é construir um aprendizado colaborativo, todos juntos e conectados, entregando valor constantemente.

TREINAMENTOS ONLINE IN-COMPANY

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Entra em contato conosco: contato@connectedworkers.com.br

 

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